Борачка организација Републике Српске сматра да Акциони план запошљавања дјеце погинулих и несталих бораца, који је јуче у Бањој Луци представила Републичка организација породица заробљених и погинулих бораца и несталих цивила, не нуди квалитетана рјешења за запошљавање наведених категорија и да презентовани план неће довести до запошљавања новог броја чланова породица погинулих бораца, него ће, напротив, довести до умањења већ стечених права борачких категорија.
Једна од ставки Акционог плана наведене организације био је да се износ годишњег борачког додатка преусмјери на запошљавање дјеце, браће и сестара породица погинулих бораца.
Изричит став Борачке организације је да нема умањења достигнутог нивоа права. Борачки додатак се не може умањивати нити из једног разлога и сва нова средства за запошљавање борачких категорија могу се обезбједити једино из нових извора финансирања, одузимањем од профитера и тајкуна, а не од бораца.
Демобилисани борци данас су најугроженија категорија у Републици Српској и не може се умањивати ионако низак борачки додатак онима који су стајали на границама Републике Српске и бранили их све до 21. новембра 1995. године када је Република Српска овјерена у Дејтону.
Борачка организација неће дозволити ником да умањује или одузима ионако мизеран борачки додатак, а поготово не организацији која, за разлику од БОРС-а, представља, један мањи дио породица погинулих бораца и не покрива читаву територију Републике Српске него само један број општина у њој.
Својим планом ова организација у права породица погинулих бораца уводи и нове категорије поред тога што ни законске нису ријешене.
БОРС такође поставља питање да ли ће спискови незапослених породица погинулих бораца које помиње ова Организација, послужити као и спискови за одликовања, односно да се запосле само подобни, или чланови ове Организације?
БОРС располаже именима 3010 чланова породица погинулих бораца пријављених на Заводу за запошљавање РС и спремна је ставити их на располагање Влади РС.
Процес запошљавања борачких категорија, а међу њима и породица погинулих бораца, не може бити активност појединих организација него мора бити посао и дужност државних органа, односно активност коју проводи Република Српска и њене институције јер једино институције Републике имају надлежност да рјешавају ово питање.
Борачка организација Републике Српске сматра да је проблем и процес запошљавања борачких категорија могуће побољшати искључиво кроз активан рад институција Републике Српске и због тога је Борачка организација РС раније Влади РС упутила захтјеве за измјену Закона о посредовању у запошљавању који предност при запошљавању треба дати борачким категоријама, да се у процес запошљавања уведе обавезно расписивање јавног конкурса, те да се се изради Правилник о запошљавању у јавним установама и предузећима по којем би породице погинулих бораца и остале борачке категорије имале предност при запошљавању. Борачка организација такође је предложила Влади Републике Српске да се формира Фонд за запошљавање борачких категорија, који би се пунио на сличан начин као Фонд солидарности и из којег би била издвајана средства за запошљавање и стварање повољнијег привреднг амбијента у Републици.
Једино оваквим системским рјешењима, израдом адекватних и јасних прописа и преузимање одговорности од стране државе у процесу запошљавања може се поспјешити процес запошљавања борачких категорија.
Борачка организациај је за 18. март већ заказала сједницу Предсједништва БОРС-а на коју ће бити позвани представници законодавне и извршне власти Републике Српске а једна од тема ће бити процес запошљавања борачких категорија и предузимање активније улоге Републике Српске у овом процесу.
